Mẫu đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện là gì ? Mẫu đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện để làm gì ? Đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện 2021 mới nhất ? Hướng dẫn soạn đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện ? Một số pháp luật pháp lý tương quan ?
Học việc là dạng hợp đồng giảng dạy ; hoàn toàn có thể người học việc phải trả học phí huấn luyện và đào tạo cho doanh nghiệp. doanh nghiệp cũng trả lương cho người học việc nếu làm ra loại sản phẩm dựa trên giá thành trong thực tiễn và chất lượng loại sản phẩm. Đối tượng học việc thường là sinh viên theo học những trường Đại học, cá thể là người lao động học việc tại Doanh nghiệp hoặc một đơn vị chức năng cơ sở nào đó với mục tiêu nâng cao trình độ và xin vào thao tác tại đơn vị chức năng đó. Hiện nay, hoijc việc không được pháp luật rõ ràng tại một điều luật nào đó. Vì vậy, bài viết dưới đây mang đặc thù tìm hiểu thêm về học việc tự nguyện tại cơ sở.
1. Mẫu đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện là gì?
Mẫu đơn xin học việc tự nguyện là mẫu đơn nhu yếu những bạn điền rõ thông tin tên tuổi, ngày sinh, trường đã học … kèm theo đó là nguyện vọng được học việc tại bệnh viện hoặc cơ sở y tế để trau dồi kỹ năng và kiến thức, nâng cao trình độ trình độ.
2. Mẫu đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện để làm gì?
Mẫu đơn xin học việc tự nguyện là mẫu đơn sinh viên dùng để gửi đến cơ sở mà sinh viên mong ước vào đó để học tập, rèn luyện nâng cao kiến thức và kỹ năng, trau dồi kiến thức và kỹ năng
3. Đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện mới nhất
Tên mẫu đơn : Đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện Mẫu đơn xin học việc tựu nguyện tại bệnh viện mới nhất
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Xem thêm: Mẫu hợp đồng học việc, thực tập sinh chuẩn và mới nhất 2022
ĐƠN XIN HỌC VIỆC TỰ NGUYỆN
Kính gửi: – Ban giám đốc bệnh viện ……
– Phòng Hành chính quản trị Tên tôi là : …. Giới tính : … Ngày sinh : … … Đã tốt nghiệp trường : … Năm tốt nghiệp : … Trình độ trình độ :
Xem thêm: Tuyển dụng Luật sư, nhân viên tư vấn pháp lý, học viên mới nhất 2022
Địa chỉ thường trú : Điện thoại liên hệ : … E-Mail : … Nay tôi làm đơn này, kính mong Ban giám đốc xem xét duyệt cho tôi được học việc tại bệnh viện. Tôi mong ước được học việc để nâng cao kỹ năng và kiến thức thực hành thực tế trong thực tiễn của bản thân và cọ sát với môi trường tự nhiên thao tác tại bệnh viện. Nếu được tiếp đón học việc tại bệnh viện …., tôi xin cam kết : Tự túc trọn vẹn về những khoản kinh phí đầu tư cho việc học tập, ăn, nghỉ và phương tiện đi lại đi lạ trong thời hạn học việc tại bệnh viện. Chấp hành nghiêm chỉnh những nội quy, lao lý của bệnh viện. Tôi xin chân thành cảm ơn !
Người làm đơn
( Ký và ghi rõ họ tên )
Xem thêm: Học hàm là gì? Học vị là gì? Phân biệt điểm khác nhau giữa học hàm và học vị?
4. Hướng dẫn soạn đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện
1. Quốc hiệu và tiêu ngữ 2. Ghi cơ quan đảm nhiệm đơn : – Ban giám đốc bệnh viện … … – Phòng Hành chính quản trị 3. tin tức cá thể + Họ tên + Ngày, tháng, năm sinh
Xem thêm: Hợp đồng học việc là gì? Doanh nghiệp có được phép ký hợp đồng học việc?
+ Tốt nghiệp trường .. + Trình độ trình độ + Địa chỉ ( thường trú và chỗ ở hiện tại ), liên hệ 4. Lý do viết đơn : xin học việc tự nguyện tại bệnh viện
5. Một số quy định pháp lý liên quan?
Lựa chọn nghề nghiệp
Căn cứ vào khoản 1 Điều 59 Bộ Luật lao động năm 2019 pháp luật : Người lao động được tự do lựa chọn đào tạo và giảng dạy nghề nghiệp, tham gia nhìn nhận, công nhận kỹ năng và kiến thức nghề vương quốc, tăng trưởng năng lượng nghề nghiệp tương thích với nhu yếu việc làm và năng lực của mình.
Học nghề, tập nghề để làm việc cho người sử dụng lao động
Xem thêm: Mẫu hợp đồng học việc bằng tiếng anh, hợp đồng học việc song ngữ
Căn cứ vào Điều 61 của Bộ luật lao động năm 2019 pháp luật : 1. Học nghề để thao tác cho người sử dụng lao động là việc người sử dụng lao động tuyển người vào để đào tạo và giảng dạy nghề nghiệp tại nơi thao tác. Thời gian học nghề theo chương trình huấn luyện và đào tạo của từng trình độ theo pháp luật của Luật Giáo dục nghề nghiệp. 2. Tập nghề để thao tác cho người sử dụng lao động là việc người sử dụng lao động tuyển người vào để hướng dẫn thực hành thực tế việc làm, tập làm nghề theo vị trí việc làm tại nơi thao tác. Thời hạn tập nghề không quá 03 tháng. 3. Người sử dụng lao động tuyển người vào học nghề, tập nghề để thao tác cho mình thì không phải ĐK hoạt động giải trí giáo dục nghề nghiệp ; không được thu học phí ; phải ký hợp đồng giảng dạy theo pháp luật của Luật Giáo dục nghề nghiệp. 4. Người học nghề, người tập nghề phải đủ 14 tuổi trở lên và phải có đủ sức khỏe thể chất tương thích với nhu yếu học nghề, tập nghề. Người học nghề, người tập nghề thuộc hạng mục nghề, việc làm nặng nhọc, ô nhiễm, nguy khốn hoặc đặc biệt quan trọng nặng nhọc, ô nhiễm, nguy khốn do Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội phát hành phải từ đủ 18 tuổi trở lên, trừ nghành thẩm mỹ và nghệ thuật, thể dục, thể thao. 5. Trong thời hạn học nghề, tập nghề, nếu người học nghề, người tập nghề trực tiếp hoặc tham gia lao động thì được người sử dụng lao động trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận hợp tác. 6. Hết thời hạn học nghề, tập nghề, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động khi đủ những điều kiện kèm theo theo pháp luật của Bộ luật này. Trên thực tiễn học việc tự nguyện tại những cơ sở không được pháp luật rõ ràng trong một bộ luật nào, dựa trên mong ước của người học việc để xác lập mục tiêu của học việc .
Xem thêm: Chế độ chính sách đối với học viên đào tạo sỹ quan dự bị và sĩ quan dự bị
Đối với trường hợp học việc tự nguyện không có nhu yếu trợ cấp hay bảo vệ đúng những pháp luật pháp lý giữa người lao động và người sử dụng lao động thì người xin học việc tự nguyện tại bệnh viện sẽ nộp đơn xin học việc tới người có chức vụ, quyền hạn cao nhất tại bệnh viện để xin học việc tự nguyện. Trong đơn xin học việc ghi rõ thời hạn học việc và bảo vệ điều kiện kèm theo tốt để duy trì học việc Đối với trường hợp học việc với mục tiêu như pháp luật tại Điều 59 Bộ luật lao động ( BLLĐ ) và hợp đồng học việc của bạn tương tự với hợp đồng học nghề theo lao lý tại Điều 62 BLLĐ như sau
Theo đó, Điều 62 Bộ Luật lao động năm 2019 quy định:
“1. Hai bên phải ký kết hợp đồng đào tạo nghề trong trường hợp người lao động được đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề, đào tạo lại ở trong nước hoặc nước ngoài từ kinh phí của người sử dụng lao động, kể cả kinh phí do đối tác tài trợ cho người sử dụng lao động.
Hợp đồng đào tạo nghề phải làm thành 02 bản, mỗi bên giữ 01 bản.
2. Hợp đồng giảng dạy nghề phải có những nội dung đa phần sau đây : a ) Nghề đào tạo và giảng dạy ; b ) Địa điểm đào tạo và giảng dạy, thời hạn đào tạo và giảng dạy ; c ) Chi tiêu huấn luyện và đào tạo ;
Xem thêm: Mẫu đơn xin học lại dành cho sinh viên, học viên chi tiết nhất
d ) Thời hạn người lao động cam kết phải thao tác cho người sử dụng lao động sau khi được giảng dạy ; đ ) Trách nhiệm hoàn trả ngân sách đào tạo và giảng dạy ; e ) Trách nhiệm của người sử dụng lao động. 3. Ngân sách chi tiêu đào tạo và giảng dạy gồm có những khoản chi có chứng từ hợp lệ về ngân sách trả cho người dạy, tài liệu học tập, trường, lớp, máy, thiết bị, vật tư thực hành thực tế, những ngân sách khác tương hỗ cho người học và tiền lương, tiền đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người học trong thời hạn đi học. Trường hợp người lao động được gửi đi đào tạo và giảng dạy ở quốc tế thì ngân sách huấn luyện và đào tạo còn gồm có ngân sách đi lại, ngân sách hoạt động và sinh hoạt trong thời hạn ở quốc tế ”.
Nội dung của hợp đồng lao động gồm:
1. Hợp đồng lao động phải có những nội dung đa phần sau đây : a ) Tên, địa chỉ của người sử dụng lao động và họ tên, chức vụ của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động ; b ) Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi cư trú, số thẻ Căn cước công dân, Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động ;
Xem thêm: Mẫu hợp đồng đào tạo nghề, học việc cho học viên mới nhất 2022
c ) Công việc và khu vực thao tác ; d ) Thời hạn của hợp đồng lao động ; đ ) Mức lương theo việc làm hoặc chức vụ, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và những khoản bổ trợ khác ; e ) Chế độ nâng bậc, nâng lương ; g ) Thời giờ thao tác, thời giờ nghỉ ngơi ; h ) Trang bị bảo lãnh lao động cho người lao động ; i ) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp ; k ) Đào tạo, tu dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng và kiến thức nghề .
Xem thêm: Hỏi về tranh chấp hợp đồng học việc
2. Khi người lao động thao tác có tương quan trực tiếp đến bí hiểm kinh doanh thương mại, bí hiểm công nghệ tiên tiến theo lao lý của pháp lý thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận hợp tác bằng văn bản với người lao động về nội dung, thời hạn bảo vệ bí hiểm kinh doanh thương mại, bảo vệ bí hiểm công nghệ tiên tiến, quyền hạn và việc bồi thường trong trường hợp vi phạm. 3. Đối với người lao động thao tác trong nghành nghề dịch vụ nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp, diêm nghiệp thì tùy theo loại việc làm mà hai bên hoàn toàn có thể giảm 1 số ít nội dung hầu hết của hợp đồng lao động và thỏa thuận hợp tác bổ trợ nội dung về phương pháp xử lý trong trường hợp thực thi hợp đồng chịu ảnh hưởng tác động của thiên tai, hỏa hoạn, thời tiết. 4. nhà nước lao lý nội dung của hợp đồng lao động so với người lao động được thuê làm giám đốc trong doanh nghiệp có vốn nhà nước. 5. Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội lao lý chi tiết cụ thể những khoản 1, 2 và 3 Điều này
Hiệu lực của hợp đồng lao động:
Hợp đồng lao động có hiệu lực hiện hành kể từ ngày hai bên giao kết, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận hợp tác hoặc pháp lý có pháp luật khác.
Như vậy, căn cứ theo quy định này thì các vấn đề bạn nêu đều cần phải được thỏa thuận rõ ràng trong hợp đồng học nghề mà bạn đã kí kết với công ty. Theo đó, nếu trong hợp đồng nêu rõ mức tiền lương bạn được trả hàng tháng thì bạn sẽ được nhận mức lương theo thỏa thuận trong hợp đồng. Về vấn đề bạn nghỉ có cần báo trước với công ty không cũng sẽ căn cứ theo hợp đồng đã nêu. Về vấn đề bồi thường chi phí đào tạo cũng vậy, căn cứ theo hợp đồng học nghề nếu có thỏa thuận việc bồi thường chi phí đào tạo nghề nếu chấm dứt hợp đồng đào tạo nghề trước thời hạn thì bạn sẽ phải bồi thường theo đúng như thỏa thuận trong hợp đồng.
Còn về yếu tố hình thức trả lương, sẽ do công ty quyết định hành động và trả theo đúng như thỏa thuận hợp tác trong hợp đồng .
Xem thêm: Mẫu đơn xin đăng ký học nghề, học việc và hướng dẫn soạn thảo mới nhất
Trên đây là những thông tin liên quan đến mẫu đơn xin học việc tự nguyện tại bệnh viện. Nếu Quý khách hàng cần tư vấn thêm thông tin pháp lý hoặc muốn sử dụng dịch vụ của công ty Luật Dương Gia, vui lòng liên hệ trực tiếp qua Hotline 1900.6568 hoặc gửi yêu cầu về Email: [email protected] để được hỗ trợ tốt nhất.
