Trung tâm Lao động ngoài nước vừa thông tin về thời hạn hồi hương tự nguyện cho lao động phạm pháp tại Hàn Quốc. Cụ thể, người lao động cư trú phạm pháp tại Hàn Quốc nếu tự nguyện về nước trước ngày 1/4/2019 sẽ không hạn chế nhập cư trở lại Hàn Quốc. Do đó, Trung tâm khuyến nghị những người lao động đang cư trú phạm pháp tại Hàn Quốc nên sắp xếp, tự nguyện về nước trước ngày 1/4/2019 để được hưởng chủ trương này .
Tự nguyện về nước sẽ không hạn chế nhập cảnh trở lại Hàn Quốc
Trước đó, nhà nước Hàn Quốc đã mở đợt truy quét và xử phạt so với những hành vi sử dụng lao động phạm pháp trong ngành kiến thiết xây dựng, những việc làm tác động ảnh hưởng đến thời cơ việc làm của người địa phương và những việc làm ảnh hưởng tác động đến thuần phong, mỹ tục như : kinh doanh thương mại vui chơi không lành mạnh, kinh doanh thương mại massage. Trường hợp người lao động quốc tế bị bắt trong những đợt truy quét sẽ bị trục xuất về nước, nhà nước Hàn Quốc cũng sẽ hạn chế nhập cư trong thời hạn tối đa 10 năm .
Theo thông tin từ phía Bộ Tư pháp Hàn Quốc, tính đến ngày 31-12-2018, đã có 2.888 lao động Việt Nam cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc về nước, trong đó có 1.855 lao động bất hợp pháp tự nguyện về nước và 1.033 lao động cư trú bất hợp pháp bị trục xuất về nước. Để làm thủ tục tự nguyện về nước, người lao động khai báo trên website http://www.colab.gov.vn tại mục “Đăng ký khai báo thông tin của người lao động làm việc tại Hàn Quốc”. Khai báo tự nguyện về nước và làm các thủ tục xuất cảnh tại Văn phòng xuất nhập cảnh ở sân bay. Liên hệ sân bay Incheon: +82-32-7407391/2; sân bay Gimhae: +82-51-979-1300.Trường hợp người lao động bị thất lạc hộ chiếu hoặc hộ chiếu đã hết hạn thì liên hệ với Đại sứ quán Việt Nam tại Hàn Quốc theo địa chỉ: 28-58, Samcheong-dong, Jongno-ku, Seoul, Korea, số điện thoại: +82-2-7347948 để xin cấp hộ chiếu/giấy thông hành.Ngoài ra, để được hỗ trợ thông tin và tư vấn thủ tục tự nguyện về nước, người lao động có thể liên hệ với Ban Quản lý lao động Việt Nam tại Hàn Quốc theo số điện thoại: 0082-2-3641043/3641049 hoặc Văn phòng Quản lý lao động Việt Nam theo Chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài (EPS) tại Hàn Quốc theo số điện thoại: +82-2-3936868/69592466, email: [email protected]. Lao động Việt Nam làm thủ tục xuất cảnh sang Hàn Quốc làm việc.
Nhiều cơ hội việc làm khi về nước
Sau gần 15 năm triển khai theo nội dung Bản ghi nhớ về phái cử và đảm nhiệm lao động Nước Ta sang Hàn Quốc thao tác, theo chương trình cấp phép cho lao động quốc tế của Hàn Quốc ( Chương trình EPS ), đến nay, Nước Ta đã đưa gần 100.000 lượt người sang thao tác tại thị trường này. So với những thị trường khác như Đài Loan ( Trung Quốc ) hay Nhật Bản thì lao động sang thao tác ở Hàn Quốc nhu yếu trình độ không cao, ngân sách đi thấp, nhưng thu nhập lại cao. Đây thực sự là thị trường mà nhiều lao động Nước Ta mong ước được thao tác. Tuy nhiên, lúc bấy giờ, việc đưa người lao động sang Hàn Quốc thao tác theo chương trình EPS đang gặp rào cản lớn, thậm chí còn có rủi ro tiềm ẩn mất thị trường lao động này .
Lao động Nước Ta làm thủ tục xuất cảnh sang Hàn Quốc thao tác
Nguyên nhân là số người lao động Việt Nam sang làm việc bỏ trốn và cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc quá đông. Số liệu từ Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, hiện lao động Việt Nam đang làm việc tại Hàn Quốc khoảng 51.000 người. Thu nhập tiết kiệm trung bình hàng tháng của người lao động tại thị trường này khá cao với khoảng 1.000 USD. Tuy nhiên, tỷ lệ lao động Việt Nam làm việc bất hợp pháp tại nước này luôn duy trì ở mức cao, hiện nay tỷ lệ lao động Việt Nam làm việc bất hợp pháp tại Hàn Quốc chiếm khoảng hơn 30% (khoảng 15.000 người), thời điểm cao nhất lên đến 50% khiến nhiều lao động khác mất cơ hội được sang nước này làm việc.Để giảm số lao động cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc, thời gian qua, Trung tâm lao động ngoài nước đã đẩy mạnh, công tác thông tin, tuyên truyền vận động người lao động về nước khi hết hạn hợp đồng, đồng thời, phối hợp với các Trung tâm dịch vụ việc làm các tỉnh, thành phố trên cả nước tổ chức nhiều phiên giao dịch việc làm cho lao động EPS về nước.
Ông Vũ Quang Thành – Phó giám đốc Trung tâm Thương Mại Dịch Vụ việc làm Thành Phố Hà Nội cho biết, những phiên thanh toán giao dịch việc làm cho lao động từ Hàn Quốc về nước được tổ chức triển khai tại TT thường lôi cuốn nhiều doanh nghiệp Hàn Quốc tham gia, thời cơ việc làm với mức lương từ 15 – 20 triệu đồng / tháng là không hiếm. Đa số những công ty Hàn Quốc nhu yếu lao động có tiếng Hàn và kinh nghiệm tay nghề thao tác, nếu người lao động chứng minh và khẳng định được năng lượng thao tác thì thực tiễn thời cơ việc làm khi về nước là rất rộng mở .Dưới góc nhìn cơ quan quản trị nhà nước, Thứ trưởng Bộ LĐ-TB-XH Doãn Mậu Diệp cho rằng, cả vương quốc phái cử và tiếp đón lao động đều không mong ước để xảy ra lao động phạm pháp, do vậy yếu tố cần được nhìn nhận ở cả hai phía. Đối với lao động Nước Ta lí do ở lại hầu hết đến từ mức thu nhập cao, tuy nhiên trong thực tiễn là chính những chủ doanh nghiệp Hàn Quốc vẫn thích sử dụng lao động phạm pháp của Nước Ta. Do đó, Thứ trưởng Doãn Mậu Diệp cho rằng, giảm tỷ suất này cần sự nghĩa vụ và trách nhiệm của cả hai phía .Thứ trưởng cũng cho biết thêm, thời hạn qua, Cục Quản lý lao động ngoài nước đã phối hợp với những địa phương như Nghệ An, Thanh Hóa, Phú Thọ, Bắc Giang, Thành Phố Bắc Ninh ; tổ chức triển khai hội nghị tuyên truyền hoạt động người lao động về nước đúng thời hạn nhằm mục đích tiến tới giảm tỷ lao động thao tác phạm pháp. Cùng với đó là thực thi những chủ trương tương hỗ tái hòa nhập so với lao động Nước Ta thao tác tại Hàn Quốc về nước. Đặc biệt, cơ quan quản trị nhà nước cũng sẽ nhất quyết xử lí những trường hợp lao động vi phạm, tạm dừng tuyển chọn lao động tại những địa phương có tỷ suất lao động thao tác phạm pháp cao .
