CỘNG HÒA XÃ HỘICHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do– Hạnh phúc
ĐIỀU LỆ
CÂU LẠC BỘ TÌNH NGUYỆN XANH VR4U
I. Giới thiệu
Câu lạc bộ (CLB) Tình Nguyện Xanh – Vr4u (Quảng Ngãi) là một tổ chức trực thuộc ủy ban Hội Liên Hiệp thanh niên thành phố Quảng Ngãi, hoạt động tình nguyện về các vấn đề xã hội trên địa bàn Tỉnh Quảng Ngãi như: giúp đỡ các Mẹ Việt Nam anh hùng, trẻ mồ côi, khuyết tật, các gia đình có hoàn cảnh khó khăn và một số đối tượng khác…
Được thành lập vào ngày 20-10 năm 2009, CLB Tình Nguyện Xanh Vr4u (Quảng Ngãi) đã có thời gian hoạt động tích cực và hiệu quả. Không ngừng nâng cao chất lượng và mở rộng quy mô các chương trình. CLB cũng là nơi các học sinh – sinh viên trong toàn tỉnh Quảng Ngãi cùng tham gia các hoạt động giúp đỡ những người kém may mắn trong cuộc sống. Hiện tại nhóm đang có 60 thành viên hoạt động trên các mảng: giúp đỡ các đối tượng có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và môi trường. Các tổ hoạt động với các chương trình của mình cũng như giúp đỡ các thành viên mới hòa nhập, hoạt động của nhóm. Các hoạt động của nhóm tuân thủ pháp luật, không vi phạm pháp luật của Nhà nước Xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
Đến nay, CLB Tình Nguyện Xanh – Vr4u (Quảng Ngãi) đã thực hiện được nhiều chương trình và hoạt động trên địa bàn Tỉnh và Thành Phố. CLB Tình Nguyện Xanh – Vr4u( Quảng Ngãi) đang dần dần lấy được lòng tin của người dân Quảng Ngãi và chứng tỏ là một địa chỉ tin cậy để các bạn trẻ có thể đến giao lưu, học hỏi và chung sức vì một cộng đồng tốt đẹp hơn.
II. Tên Câu lạc bộ, nguyên tắc, mục đích, chức năng và nhiệm vụ hoạt động
1. Tên Câu lạc bộ:
Câu lạc bộ Tình Nguyện Xanh – VR4U Câu lạc bộ trực thuộc sự quản lý của Uỷ ban Hội liên hiệp thanh niên thành phố Quảng Ngãi.
2. Nguyên tắc hoạt động:
Câu lạc bộ Tình Nguyện Xanh – VR4U có nguyên tắc hoạt động như sau
– Tự nguyện,tự quản.
– Hiệp thương dân chủ.
– Đoàn kết tôn trọng lẫn nhau.
– Hợp tác bình đẳng, phối hợp và thống nhất hành động.
3. Mục đích nhiệm vụ hoạt động
– Đoàn kết, tập hợp rộng rãi các tầng lớp thanh niên Việt Nam cùng phấn đấu cho sự nghiệp xây dựng và bảo vệ vững chắc Tổ quốc Việt Nam
– Giúp đỡ những đối tượng có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn
– Tuyên truyền và bảo vệ môi trường.
– Kết nối các nguồn lực, những tấm lòng nhân ái cùng tham gia các hoạt động vì cộng đồng, giúp đỡ những đối tượng có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
4. Chức năng
Câu lạc bộ Tình Nguyện Xanh– VR4U có chức năng:
– Đoàn kết, tập hợp, giáo dục mọi tầng lớp thanh niên Việt Nam. Hướng dẫn và tạo điều kiện để hội viên hoàn thiện nhân cách, trở thành công dân tốt, cống hiến tài năng và sức trẻ vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.
-Đại diện, bảo vệ lợi ích hợp pháp của hội viên, thanh niên và tổ chức thành viên trước pháp luật và công luận.
III. Cơ cấu tổ chức
1. Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ
Ban chủ nhiệm gồm: 1 trưởng ban, 2 phó ban và 2 ủy viên. Ban chủ nhiệm có nhiệm vụ đề ra phương hướng và những kế hoạch hoạt động của CLB, làm cho CLB vững mạnh và phát triển. Lắng nghe những nhận xét, phê bình và các ý tưởng của các thành viên.
Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ được bầu theo sự tín nhiệm của tập thể theo hình thức đưa tay.
Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ được bầu có thời gian hoạt động là 1 năm. Sau 1 năm Câu lạc bộ tổ chức bầu lại trưởng Ban.
2. Trưởng ban
– Là người đứng đầu, lập ra phương hướng và các kế hoạch hoạt động của CLB.
– Điều hành các cuộc họp và điều phối các hoạt động của CLB.
– Kiểm tra và tổng kết các hoạt động của CLB.
– Đảm bảo đầy đủ các quyền và nghĩa vụ cho các thành viên của CLB.
– Là người chịu trách nhiệm chính về các hoạt động của CLB.
3. Phó ban (phụ trách nhân sự và hậu cần)
– Là người đại diện cho CLB trong công tác thương thảo và liên hệ, hợp tác với các cá nhân, các tổ chức để tạo điều kiện cho CLB hoạt động.
– Thay mặt nhóm gặp gỡ và giải quyết các công việc cho CLB với những đối tác khác.
– Cơ cấu gồm có 2 phó ban. Một phụ trách nhân sự và 1 phụ trách hậu cần.
4. Uỷ viên phụ trách tài chính, văn nghệ
-Phụ trách và có trách nhiệm dàn dựng các tiết mục văn nghệ.
– Phụ trách chăm lo đời sống cho các thành viên. Đồng thời chi tiêu các hoạt động của CLB trong các chương trình.
– Giữ quỹ và thông báo tình hình tài chính cho các thành viên trong CLB.
– Tổng kết các chương trình hoạt động của CLB.
– Cùng với ban đối ngoại biên soạn các chương trình hoạt động, các bài viết đăng trên trang web của CLB.
– Lưu giữ các chương trình, các văn bản của CLB.
– Cơ cấu gồm 1 ủy viên phụ trách văn nghệ và 1 ủy viên phụ trách tài chính.
IV. Điều lệ Câu lạc bộ
1. Quyđịnh chung
– CLB tổ chức họp định kì 1 tháng 1 lần tại phòng họp Thành đoàn (97 Nguyễn Tự Tân), chưa kể những lần họp đột xuất.
– Hàng tháng, mỗi thành viên nộp 5.000 VNĐ cho thủ quỹ để làm quỹ nhóm trước ngày 15 hàng tháng.
– Tổ chức sinh nhật cho các thành viên có ngày sinh nhật trong tháng (nếu có điều kiện)
– Trong các buổi họp và các chương trình của CLB, các thành viên đảm bảo đến đúng giờ, địa điểm. Nếu thành viên nào đến muộn từ 10 phút trở lên thì nộp phạt5.000 VNĐ, thanh viên nào vắng không phép phạt 10.000 VNĐ (xung vào quỹ nhóm).
– Mỗi thành viên hoạt động vì lợi ích cộng đồng với tinh thần tình nguyện, hăng hái và nhiệt tình. Tuân thủ các chương trình, hoạt động cũng như điều lệ của CLB.
– Ngoài các hoạt động thường xuyên của các tổ chuyên môn, CLB còn tổ chức các chương trình theo các ngày lễ, tết và các ngày đặc biệt trong năm.
– Tổ trưởng và các thành viên trong tổ hoạt động theo tổ chuyên môn, nhưng khi các tổ thành viên khác trong CLB cần nhân sự để làm chương trình thì cần phải nhiệt tình giúp đỡ như hoạt động chương trình ở tổ của mình.
– CLB có các thành viên chính thức và thành viên danh dự.
– Để quản lí thành viên dễ dàng Câu lạc bộ được chia làm 4 nhóm mỗi nhom có 1tổ trưởng. Các tổ trưởng chịu trách nhiệm về hoạt động của tổ mình; quản lý các thành viên trong tổ; duy trì các hoạt động trong tổ; tổ chức họp tổ; thông báo các hoạt động cho các thành viên trong tổ.
– Cách thức họp CLB: Các tổ thành viên trong CLB tiến hành họp các thành viên để phổ biến các chương trình, kế hoạch cũng như các công việc của từng tổ. Hàng tháng, CLB chỉ tiến hành họp tập trung vào ngày …..hàng tháng.
2. Quyền lợi và nghĩa vụ của các thành viên khi tham gia CLB
2.1. Đối với thành viên chính thức
a. Quyền lợi của các thành viên chính thức
– Có quyền tham gia các hoạt động của CLB.
– Được tự do đưa ra những ý kiến của mình nhằm xây dựng CLB trong các buổi họp tổ và họp.
– Các thành viên trong mỗi tổ có quyền để xuất họp tổ để bàn về một công việc nào đó của tổ.
– Biểu quyết các vấn đề của CLB.
– Có quyền yêu cầu bỏ phiếu bất tín nhiệm với các chức danh trong CLB.
– Có quyền tự lựa chọn tham gia hoặc không tham gia, chuyển đổi giữa các tổ chuyên môn.
– Đề xuất các hoạt động của các tổ chuyên môn và các hoạt động của CLB.
– Trong quá trình hoạt động, tự thấy không có điều kiện để tham gia các hoạt động của CLB, các thành viên chính thức có thể chuyển xuống làm cộng tác viên hoặc xin rút ra khỏi CLB.
b. Nghĩa vụ của các thành viên
– Không được sử dụng hay lấy hình ảnh của CLB nhằm mục đích cá nhân đi ngược lại với tôn chỉ hoạt động cũng như có những hành động làm ảnh hưởng đến quyền lợi chung của cả CLB.
– Không được nghỉ quá 2 buổi họp và 2 chương trình lớn.
– Phải thật sự nhiệt huyết với các hoạt động của CLB, tích cực tham gia các hoạt động của CLB. Hoạt động tại các tổ chuyên môn, chịu sự quản lý tổ trưởng.
– Tích cực đóng góp cho các hoạt động tại tổ và các hoạt động của CLB.
– Tuân thủ mọi quy định, có trách nhiệm hoàn thành mọi công việc của CLB.
– Sắp xếp thời gian cá nhân hợp lý để tham gia các hoạt động nhằm không ảnh hưởng đến học tập của cá nhân và công việc chung của cả CLB
– Nhận nhiệm vụ của CLB giao cho và chịu trách nhiệm cá nhân trước CLB khi không hoàn thành nhiệm vụ.
– Đóng góp tiền quỹ CLB cho thủ quỹ trước ngày…..hàng tháng.
– Hiểu đúng và đầy đủ về công tác hoạt động và tôn chỉ hoạt động của CLB
– Khi tham gia các hoạt động của CLB phải mặc đồng phục và tuân thủ kế hoạch mà CLB đã đề ra.
– Quan tâm, đoàn kết với các thành viên trong CLB, tạo tinh thần đoàn kết giữa các thành viên, cùng giúp đỡ lẫn nhau trong các hoạt động của CLB và trong cuộc sống, học tập, công tác.
– Tôn trọng ý kiến của các thành viên trong CLB. Không có những hành động làm chia rẽ sự đoàn kết của CLB.
c. Điều kiện để trở thành thành viên chính thức
– Thực sự tâm huyết với các hoạt động tình nguyện và các hoạt động của CLB.
– Thường xuyên tham gia các hoạt động của CLB.
– Tuân thủ các điều lệ mà CLB đã đề ra.
2.2.Đối với cộng tác viên
– Không có quyền biểu quyết các hoạt động của CLB, can thiệp vào công tác tổ chức quản lý và kiểm tra tài chính của CLB.
a. Quyền lợi của cộng tác viên
– Không nhất thiết phải mặc đồng phục của CLB trong các hoạt động của CLB.
– Tham gia các hoạt động của CLB trong khả năng của mình.
– Có quyền đóng góp ý kiến xây dựng CLB.
– Có quyền tìm hiểu về lịch sử và quá trình phát triển của CLB.
b. Nghĩa vụ của công tác viên
– Khi nhận nhiệm vụ và tham gia các chương trình hoạt động của CLB, cần đảm bảo đúng thời gian, địa điểm và chịu trách nhiệm cá nhân trước CLB về nhiệm vụ đã nhận, các hoạt động của mình.
– Tuân thủ sự điều hành quản lý của các tổ trưởng hay người đứng đầu chương trình đó.
V. Kinh phí hoạt động
– Từ việc quyên góp và đóng quỹ của các thành viên.
– Từ các chương trình gây quỹ của CLB.
– Từ việc quyên góp giúp đỡ của cá cá nhân, tổ chức trên địa bàn tỉnh và trong cả nước.
Ban điều hành nhóm
Câu lạc bộ ( CLB ) Tình Nguyện Xanh – Vr4u ( Tỉnh Quảng Ngãi ) là một tổ chức triển khai thường trực ủy ban Hội Liên Hiệp người trẻ tuổi thành phố Tỉnh Quảng Ngãi, hoạt động giải trí tình nguyện về những yếu tố xã hội trên địa phận Tỉnh Tỉnh Quảng Ngãi như : trợ giúp những Mẹ Nước Ta anh hùng, trẻ mồ côi, khuyết tật, những mái ấm gia đình có thực trạng khó khăn vất vả và một số ít đối tượng người dùng khác … Được xây dựng vào ngày 20-10 năm 2009, CLB Tình Nguyện Xanh Vr4u ( Tỉnh Quảng Ngãi ) đã có thời hạn hoạt động giải trí tích cực và hiệu suất cao. Không ngừng nâng cao chất lượng và lan rộng ra quy mô những chương trình. CLB cũng là nơi những học viên – sinh viên trong toàn tỉnh Tỉnh Quảng Ngãi cùng tham gia những hoạt động giải trí trợ giúp những người kém như mong muốn trong đời sống. Hiện tại nhóm đang có 60 thành viên hoạt động giải trí trên những mảng : trợ giúp những đối tượng người dùng có thực trạng đặc biệt quan trọng khó khăn vất vả và môi trường tự nhiên. Các tổ hoạt động giải trí với những chương trình của mình cũng như giúp sức những thành viên mới hòa nhập, hoạt động giải trí của nhóm. Các hoạt động giải trí của nhóm tuân thủ pháp lý, không vi phạm pháp lý của Nhà nước Xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Đến nay, CLB Tình Nguyện Xanh – Vr4u ( Tỉnh Quảng Ngãi ) đã thực thi được nhiều chương trình và hoạt động giải trí trên địa phận Tỉnh và TP. CLB Tình Nguyện Xanh – Vr4u ( Tỉnh Quảng Ngãi ) đang từ từ lấy được lòng tin của người dân Tỉnh Quảng Ngãi và chứng tỏ là một địa chỉ an toàn và đáng tin cậy để những bạn trẻ hoàn toàn có thể đến giao lưu, học hỏi và chung sức vì một hội đồng tốt đẹp hơn. – Tự nguyện, tự quản. – Hiệp thương dân chủ. – Đoàn kết tôn trọng lẫn nhau. – Hợp tác bình đẳng, phối hợp và thống nhất hành vi. – Đoàn kết, tập hợp thoáng rộng những những tầng lớp người trẻ tuổi Nước Ta cùng phấn đấu cho sự nghiệp thiết kế xây dựng và bảo vệ vững chãi Tổ quốc Việt Nam – Giúp đỡ những đối tượng người tiêu dùng có thực trạng đặc biệt quan trọng khó khăn vất vả – Tuyên truyền và bảo vệ môi trường tự nhiên. – Kết nối những nguồn lực, những tấm lòng nhân ái cùng tham gia những hoạt động giải trí vì hội đồng, giúp sức những đối tượng người dùng có thực trạng đặc biệt quan trọng khó khăn vất vả. Câu lạc bộ Tình Nguyện Xanh – VR4U có công dụng : Đoàn kết, tập hợp, giáo dục mọi những tầng lớp người trẻ tuổi Nước Ta. Hướng dẫn và tạo điều kiện kèm theo để hội viên triển khai xong nhân cách, trở thành công dân tốt, góp sức kĩ năng và sức trẻ vào sự nghiệp thiết kế xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. – Đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của hội viên, người trẻ tuổi và tổ chức triển khai thành viên trước pháp lý và công luận. Ban chủ nhiệm gồm : 1 trưởng ban, 2 phó ban và 2 ủy viên. Ban chủ nhiệm có trách nhiệm đề ra phương hướng và những kế hoạch hoạt động giải trí của CLB, làm cho CLB vững mạnh và tăng trưởng. Lắng nghe những nhận xét, phê bình và những sáng tạo độc đáo của những thành viên. Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ được bầu theo sự tin tưởng của tập thể theo hình thức đưa tay. Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ được bầu có thời hạn hoạt động giải trí là 1 năm. Sau 1 năm Câu lạc bộ tổ chức triển khai bầu lại trưởng Ban. – Là người đứng đầu, lập ra phương hướng và những kế hoạch hoạt động giải trí của CLB. – Điều hành những cuộc họp và điều phối những hoạt động giải trí của CLB. – Kiểm tra và tổng kết những hoạt động giải trí của CLB. – Đảm bảo khá đầy đủ những quyền và nghĩa vụ và trách nhiệm cho những thành viên của CLB. – Là người chịu nghĩa vụ và trách nhiệm chính về những hoạt động giải trí của CLB. – Là người đại diện thay mặt cho CLB trong công tác làm việc thương thảo và liên hệ, hợp tác với những cá thể, những tổ chức triển khai để tạo điều kiện kèm theo cho CLB hoạt động giải trí. – Thay mặt nhóm gặp gỡ và xử lý những việc làm cho CLB với những đối tác chiến lược khác. – Cơ cấu gồm có 2 phó ban. Một đảm nhiệm nhân sự và 1 đảm nhiệm phục vụ hầu cần. – Phụ trách chăm sóc đời sống cho những thành viên. Đồng thời tiêu tốn những hoạt động giải trí của CLB trong những chương trình. – Giữ quỹ và thông tin tình hình kinh tế tài chính cho những thành viên trong CLB. – Tổng kết những chương trình hoạt động giải trí của CLB. – Cùng với ban đối ngoại biên soạn những chương trình hoạt động giải trí, những bài viết đăng trên website của CLB. – Lưu giữ những chương trình, những văn bản của CLB. – Cơ cấu gồm 1 ủy viên đảm nhiệm văn nghệ và 1 ủy viên đảm nhiệm kinh tế tài chính. – CLB tổ chức triển khai họp định kì 1 tháng 1 lần tại phòng họp Thành đoàn ( 97 Nguyễn Tự Tân ), chưa kể những lần họp đột xuất. – Hàng tháng, mỗi thành viên nộp 5.000 VNĐ cho thủ quỹ để làm quỹ nhóm trước ngày 15 hàng tháng. – Tổ chức sinh nhật cho những thành viên có ngày sinh nhật trong tháng ( nếu có điều kiện kèm theo ) – Trong những buổi họp và những chương trình của CLB, những thành viên bảo vệ đến đúng giờ, khu vực. Nếu thành viên nào đến muộn từ 10 phút trở lên thì nộp phạt5. 000 VNĐ, thanh viên nào vắng không phép phạt 10.000 VNĐ ( xung vào quỹ nhóm ). – Mỗi thành viên hoạt động giải trí vì quyền lợi hội đồng với niềm tin tình nguyện, nhiệt huyết và nhiệt tình. Tuân thủ những chương trình, hoạt động giải trí cũng như điều lệ của CLB. – Ngoài những hoạt động giải trí tiếp tục của những tổ trình độ, CLB còn tổ chức triển khai những chương trình theo những dịp nghỉ lễ, tết và những ngày đặc biệt quan trọng trong năm. – Tổ trưởng và những thành viên trong tổ hoạt động giải trí theo tổ trình độ, nhưng khi những tổ thành viên khác trong CLB cần nhân sự để làm chương trình thì cần phải nhiệt tình trợ giúp như hoạt động giải trí chương trình ở tổ của mình. – CLB có những thành viên chính thức và thành viên danh dự. – Để quản lí thành viên thuận tiện Câu lạc bộ được chia làm 4 nhóm mỗi nhom có 1 tổ trưởng. Các tổ trưởng chịu nghĩa vụ và trách nhiệm về hoạt động giải trí của tổ mình ; quản trị những thành viên trong tổ ; duy trì những hoạt động giải trí trong tổ ; tổ chức triển khai họp tổ ; thông tin những hoạt động giải trí cho những thành viên trong tổ. – Cách thức họp CLB : Các tổ thành viên trong CLB thực thi họp những thành viên để thông dụng những chương trình, kế hoạch cũng như những việc làm của từng tổ. Hàng tháng, CLB chỉ triển khai họp tập trung chuyên sâu vào ngày … .. hàng tháng. – Có quyền tham gia những hoạt động giải trí của CLB. – Được tự do đưa ra những quan điểm của mình nhằm mục đích thiết kế xây dựng CLB trong những buổi họp tổ và họp. – Các thành viên trong mỗi tổ có quyền để xuất họp tổ để bàn về một việc làm nào đó của tổ. – Biểu quyết những yếu tố của CLB. – Có quyền nhu yếu bỏ phiếu bất tín nhiệm với những chức vụ trong CLB. – Có quyền tự lựa chọn tham gia hoặc không tham gia, quy đổi giữa những tổ trình độ. – Đề xuất những hoạt động giải trí của những tổ trình độ và những hoạt động giải trí của CLB. – Trong quy trình hoạt động giải trí, tự thấy không có điều kiện kèm theo để tham gia những hoạt động giải trí của CLB, những thành viên chính thức hoàn toàn có thể chuyển xuống làm cộng tác viên hoặc xin rút ra khỏi CLB. – Không được sử dụng hay lấy hình ảnh của CLB nhằm mục đích mục tiêu cá thể đi ngược lại với tôn chỉ hoạt động giải trí cũng như có những hành vi làm tác động ảnh hưởng đến quyền lợi và nghĩa vụ chung của cả CLB. – Không được nghỉ quá 2 buổi họp và 2 chương trình lớn. – Phải thật sự nhiệt huyết với những hoạt động giải trí của CLB, tích cực tham gia những hoạt động giải trí của CLB. Hoạt động tại những tổ trình độ, chịu sự quản trị tổ trưởng. – Tích cực góp phần cho những hoạt động giải trí tại tổ và những hoạt động giải trí của CLB. – Tuân thủ mọi lao lý, có nghĩa vụ và trách nhiệm hoàn thành xong mọi việc làm của CLB. – Sắp xếp thời hạn cá thể hài hòa và hợp lý để tham gia những hoạt động giải trí nhằm mục đích không ảnh hưởng tác động đến học tập của cá thể và việc làm chung của cả CLB – Nhận trách nhiệm của CLB giao cho và chịu nghĩa vụ và trách nhiệm cá thể trước CLB khi không hoàn thành xong trách nhiệm. – Đóng góp tiền quỹ CLB cho thủ quỹ trước ngày … .. hàng tháng. – Hiểu đúng và không thiếu về công tác làm việc hoạt động giải trí và tôn chỉ hoạt động giải trí của CLB – Khi tham gia những hoạt động giải trí của CLB phải mặc đồng phục và tuân thủ kế hoạch mà CLB đã đề ra. – Quan tâm, đoàn kết với những thành viên trong CLB, tạo niềm tin đoàn kết giữa những thành viên, cùng trợ giúp lẫn nhau trong những hoạt động giải trí của CLB và trong đời sống, học tập, công tác làm việc. – Tôn trọng quan điểm của những thành viên trong CLB. Không có những hành vi làm chia rẽ sự đoàn kết của CLB. – Thực sự tận tâm với những hoạt động giải trí tình nguyện và những hoạt động giải trí của CLB. – Thường xuyên tham gia những hoạt động giải trí của CLB. – Tuân thủ những điều lệ mà CLB đã đề ra. – Không có quyền biểu quyết những hoạt động giải trí của CLB, can thiệp vào công tác làm việc tổ chức triển khai quản trị và kiểm tra kinh tế tài chính của CLB. – Không nhất thiết phải mặc đồng phục của CLB trong những hoạt động giải trí của CLB. – Tham gia những hoạt động giải trí của CLB trong năng lực của mình. – Có quyền góp phần quan điểm kiến thiết xây dựng CLB. – Có quyền khám phá về lịch sử vẻ vang và quy trình tăng trưởng của CLB. – Khi nhận trách nhiệm và tham gia những chương trình hoạt động giải trí của CLB, cần bảo vệ đúng thời hạn, khu vực và chịu nghĩa vụ và trách nhiệm cá thể trước CLB về trách nhiệm đã nhận, những hoạt động giải trí của mình. – Tuân thủ sự quản lý quản trị của những tổ trưởng hay người đứng đầu chương trình đó. – Từ việc quyên góp và đóng quỹ của những thành viên. – Từ những chương trình gây quỹ của CLB. – Từ việc quyên góp trợ giúp của cá cá thể, tổ chức triển khai trên địa phận tỉnh và trong cả nước .
