Sự kiện pháp lý là gì ? Phân tích khái niệm sự kiện pháp lý. Phân loại sự kiện pháp lý ? cho ví dụ ?
1 – Sự kiện pháp lý là gì?
Mặc dù quan hệ xã hội trở thành quan hệ pháp luật khi được pháp luật điều chỉnh, song một quan hệ pháp luật cụ thể chỉ phát sinh, thay đổi hoặc chấm dứt khi có các sự kiện pháp lý. Vì vậy, sự kiện pháp lý được coi là điều kiện hay căn cứ làm phát sinh, thay đổi hoặc chấm dứt quan hệ pháp luật. Chẳng hạn, quan hệ hôn nhân giữa anh A và chị B chỉ phát sinh khi hai người được Ủy ban nhân dân cấp Giấy chứng nhận kết hôn cho họ. Sự kiện cấp Giấy chứng nhận kết hôn cho anh A và chị B là sự kiện pháp lý vì nó làm phát sinh quan hệ pháp luật hôn nhân và gia đình giữa hai người. Như vậy, sự kiện pháp lý là sự kiện thực tế mà khỉ nó xảy ra thì được pháp luật gắn với việc làm phát sinh, thay đổi hoặc chấm dứt quan hệ pháp luật.
Định nghĩa trên cho thấy, sự kiện pháp lý vốn là một sự kiện, vấn đề xảy ra trong trong thực tiễn, tuy nhiên nó được coi là sự kiện pháp lý vì những nguyên do sau :
– Sự kiện đó được đề cập trong phần giả định của những quy phạm pháp luật và khi nó xảy ra thì sẽ làm cho quy tắc xử sự nêu trong phần pháp luật của quy phạm phát sinh hiệu lực thực thi hiện hành .
Xem thêm tài liệu liên quan:
- Sự kiện giật mình là gì ? Trách nhiệm hình sự trong sự kiện giật mình
Ví dụ : khoản 1 Điều 22 Hiến pháp năm 2013 pháp luật : “ Công dân có quyền có nơi ở hợp pháp theo lao lý này thì khi một đứa trẻ sinh ra, được cấp Giấy khai sinh nghĩa là nó đã trở thành công dân và đương nhiên nó có quyền có nơi ở hợp pháp .
– Khi sự kiện đó xảy ra thì sẽ gây ra những hậu quả pháp lý nhất định, tức là làm phát sinh, đổi khác hoặc chấm hết quan hệ pháp lý .
Ví dụ : việc Hiệu trưởng Trường Đại học Luật Hà Nội ra quyết định hành động chỉ định giảng viên B làm Trưởng bộ môn là một sự kiện pháp lý vì sự kiện đó làm đổi khác quan hệ pháp lý lao động giữa giảng viên B và Nhà Trường .
2 – Phân loại sự kiện pháp lý (Có ví dụ kèm theo)
Sự kiện pháp lý hoàn toàn có thể được phân loại theo nhiều cách khác nhau dựa vào những tiêu chuẩn phân loại khác nhau. Cụ thể :
a – Căn cứ vào tiêu chuẩn ý chí
Cách thứ nhất : Là cách phân loại sự kiện pháp lý thông dụng trong khoa học pháp lý truyền thống cuội nguồn của Nước Ta, đó là địa thế căn cứ vào tiêu chuẩn ý chí. Theo tiêu chuẩn này, sự kiện pháp lý được chia thành hành vi pháp lý và sự biến pháp lý. Trong đó :
* Hành vi pháp lý ( sự kiện ý chí ) là xử sự của con người có sự trấn áp và tinh chỉnh và điều khiển của lý trí được pháp lý gắn với việc làm phát sinh, thay đối hoặc chấm hết quan hệ pháp lý .
Hành vi pháp lý gồm có hai loại : Hành vi hợp pháp và hành vi trái pháp lý .
– Hành vi hợp pháp là hành vi trọn vẹn tương thích với những nhu yếu của pháp lý. Ví dụ : hành vi đến trường làm thủ tục nhập học của sinh viên làm phát sinh quan hệ giáo dục và giảng dạy giữa sinh viên và nhà trường .
– Hành vi trái pháp lý là hành vi trái với những nhu yếu của pháp lý. Hành vi trái pháp lý lại gồm ba loại : Hành vi trái pháp lý do nguyên do khách quan, vi phạm pháp lý và hành vi trái pháp lý của chủ thể chưa đủ năng lượng nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý .
+ Hành vi trái pháp lý do nguyên do khách quan là hành vi trái pháp lý nhưng không có lỗi của chủ thể và trong nghành nghề dịch vụ pháp lý đây được gọi là trường hợp bất khả kháng .
Ví dụ : Công ty A không hề giao hàng đúng hạn theo hợp đồng đã ký kết với công ty B vì bão làm sập nhà xưởng của Công ty A .
+ Vi phạm pháp lý là hành vi trái pháp lý và có lỗi do chủ thể có năng lượng nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý triển khai xâm hại tới những quan hệ xã hội được pháp lý bảo vệ .
Ví dụ : Anh C, 24 tuổi, không đội mũ bảo hiểm khi tham gia giao thông vận tải bằng xe máy .
+ Hành vi trái pháp lý của chủ thể chưa đủ năng lượng nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý .
Ví dụ : Em D, 13 tuổi, đi xe đạp điện vào đường ngược chiều nhưng không bị xử phạt vi phạm hành chính vì em chưa có năng lượng nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý .
* Sự biến pháp lý (sự kiện phi ý chí) là sự kiện vốn là kết quả của một hiện tượng, sự việc hoặc hành vi xảy ra trong thực tế nhưng được pháp luật gắn với việc làm phát sinh, thay đổi hoặc chấm dứt quan hệ pháp luật.
Sự biến pháp lý gồm có hai loại là sự biến tuyệt đối và sự biến tương đối .
– Sự biến tuyệt đối là sự kiện vốn là tác dụng của một hiện tượng kỳ lạ tự nhiên nhưng làm phát sinh, biến hóa hoặc chấm hết quan hệ pháp lý .
Ví dụ : Các sự kiện như đổ nhà, chết người, đắm tàu … do thiên tai như bão lụt, sóng thần … gây ra là những sự biến tuyệt đối vì chúng hoàn toàn có thể làm phát sinh, đổi khác hoặc chấm hết nhiều quan hệ pháp lý .
– Sự biến tương đối là sự kiện vốn là hiệu quả của một vấn đề hoặc hành vi xảy ra trong thực tiễn nhưng làm phát sinh, biến hóa hoặc chấm hết quan hệ pháp lý .
Ví dụ : Một con chó cắn bị thương người qua đường thì sự bị thương của người qua đường là một sự biến tương đối vì nó làm phát sinh quan hệ pháp lý về bồi thường thiệt hại giữa chủ của con chó với người bị thương .
b – Căn cứ vào số lượng sự kiện thực tế tạo thành sự kiện pháp lý
Cách thứ hai : Dựa vào số lượng sự kiện thực tiễn tạo thành sự kiện pháp lý, hoàn toàn có thể chia sự kiện pháp lý thành hai loại là sự kiện pháp lý đơn nhất và sự kiện pháp lý phức tạp .
Sự kiện pháp lý đơn nhất là sự kiện chỉ gồm có một sự kiện trong thực tiễn mà pháp lý gắn sự kiện trong thực tiễn này với việc làm phát sinh, đổi khác, chấm hết quan hệ pháp lý .
Ví dụ : A đưa xe vào bãi giữ xe và nhận vé giữ xe, đó là một sự kiện pháp lý làm phát sinh quan hệ hợp đồng gửi giữ giữa A với người giữ xe và là sự kiện pháp lý đơn nhất .
Sự kiện pháp lý phức tạp là sự kiện gồm có nhiều sự kiện thực tiễn mà nếu thiếu đi một trong những sự kiện cấu thành tập hợp đó thì quan hệ pháp lý không hề phát sinh, biến hóa hoặc chấm hết .
Ví dụ : Quan hệ nghỉ hưu của người lao động chỉ phát sinh khi họ có đủ những điều kiện kèm theo về độ tuổi, số năm đóng bảo hiểm và quyết định hành động cho nghỉ hưu của chủ thể có thẩm quyền …
c – Căn cứ vào hậu quả pháp lý
Cách thứ ba : Căn cứ vào hậu quả pháp lý do sự kiện pháp lý mang lại hoàn toàn có thể chia sự kiện pháp lý thành ba loại :
– Sự kiện pháp lý làm phát sinh quan hệ pháp lý .
Ví dụ : cơ quan A ra quyết định hành động tuyển dụng anh B vào thao tác tại cơ quan, đó là sự kiện pháp lý làm phát sinh quan hệ pháp lý lao động giữa hai bên .
– Sự kiện pháp lý làm đổi khác quan hệ pháp lý .
Ví dụ : cơ quan A ra quyết định hành động chỉ định anh B từ nhân viên cấp dưới thành Trưởng phòng, đó là sự kiện pháp lý làm biến hóa quan hệ pháp lý giữa hai bên .
– Sự kiện pháp lý làm chấm hết quan hệ pháp lý .
Ví dụ : cơ quan A ra quyết định hành động cho anh B chuyển công tác làm việc sang cơ quan C, đó là sự kiện pháp lý làm chấm hết quan hệ pháp lý giữa cơ quan A và anh B .
Tuy nhiên, cách phân loại này chỉ có đặc thù tương đối vì cùng một sự kiện pháp lý hoàn toàn có thể làm phát sinh quan hệ pháp lý này nhưng lại làm đổi khác hoặc chấm hết quan hệ pháp lý khác .
Ví dụ: Sự kiện một người chết có thể làm chấm dứt các quan hệ pháp luật như quan hệ pháp luật hôn nhân và gia đình giữa người đó với các thành viên trong gia đinh của họ nhưng lại làm chấm dứt quan hệ pháp luật nhà nước giữa công dân với nhà nước…
Ngoài ra còn hoàn toàn có thể có những cách phân loại khác .
Chia sẻ bài viết :
