Mô tả công việc của Nhân viên pháp lý, yêu cầu về bằng cấp và kỹ năng – Joboko

18/11/2020 07:30

Nhân viên pháp lý là một vị trí quan trọng trong những văn phòng luật và những doanh nghiệp. Họ tương hỗ những việc làm hành chính cho một hoặc một nhóm luật sư. Để hoàn toàn có thể trở thành nhân viên pháp lý, bạn phải chiếm hữu những bằng cấp, chứng từ và nhiều kỹ năng và kiến thức khác nhau .Trong toàn cảnh nền kinh tế thị trường tăng trưởng can đảm và mạnh mẽ dẫn tới sự sinh ra của hàng trăm nghìn doanh nghiệp mỗi năm trên quốc tế, sự cạnh tranh đối đầu và độc quyền đang trở thành yếu tố được chăm sóc số 1. Để giải quyết và xử lý những tranh chấp, những vụ kiện tụng, mỗi doanh nghiệp đều cần đến bộ phận pháp lý, trong đó phải kể đến vai trò của nhân viên pháp lý. Vậy nhân viên pháp lý là gì ? Để trở thành nhân viên pháp lý, bạn phải phân phối được những nhu yếu nào ?

Bạn đang đọc: Mô tả công việc của Nhân viên pháp lý, yêu cầu về bằng cấp và kỹ năng – Joboko

mo ta cong viec nhan vien phap ly

Công việc của Nhân viên pháp lý là làm gì?

I. Mô tả công việc của Nhân viên pháp lý

Nhân viên pháp lý phụ trách các công việc hành chính trong văn phòng luật hoặc bộ phận pháp lý của các công ty, tổ chức. Họ hỗ trợ luật sư trong việc giải quyết các vụ kiện thương mại, các vụ kiện do khách hàng đệ trình, tranh chấp hợp đồng, các vụ kiện tập thể,… Nhiệm vụ chính của họ bao gồm lên lịch trình các cuộc hẹn, trả lời điện thoại và xử lý thư từ hàng ngày. Ngoài ra, họ còn biên soạn hồ sơ, chuẩn bị hợp đồng hay thu thập thông tin cho các vụ kiện tụng.
Công việc cụ thể của nhân viên pháp lý:

  • Thực hiện quá trình tìm kiếm, xác thực thông tin và quản lý tài liệu.
  • Soạn thảo, chỉnh sửa, cập nhật và thẩm định tính chính xác của các văn bản pháp luật.
  • Lên lịch trình các cuộc hẹn với khách hàng.
  • Sắp xếp lịch làm việc cho luật sư.
  • Nhận các cuộc gọi, ghi chép thông tin và chuyển hướng cuộc gọi khi cần.
  • Phần lớn nhân viên pháp lý làm việc toàn thời gian ở văn phòng. Họ thường xuyên phải làm thêm giờ, đặc biệt là khi khách hàng cần đệ đơn tố tụng hoặc tìm hiểu các đối tượng trong vụ kiện.

mo ta cong viec nhan vien phap ly 2

Nhân viên pháp lý cần phân phối nhu yếu gì về bằng cấp và kỹ năng và kiến thức ?

II. Yêu cầu về kỹ năng, bằng cấp đối với Nhân viên pháp lý

Nhân viên pháp lý phải có bằng Cử nhân ngành luật, dịch vụ pháp lý hoặc các ngành có liên quan. Các nhà tuyển dụng thường ưu tiên các ứng viên có thẻ luật sư và các chứng chỉ tương tự. Nhân viên pháp lý hoạt động trong mỗi lĩnh vực chuyên môn thường cần phải tham gia các khóa đào tạo trong nhiều tháng để làm quen với các quy định, thủ tục, pháp luật liên quan đến ngành nghề đó.
Ngoài ra, nhân viên pháp lý còn cần phải có các kỹ năng mềm như:

  • Kỹ năng tin học văn phòng.
  • Kỹ năng viết lách tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp.
  • Kỹ năng đàm phán.
  • Kỹ năng tổ chức, sắp xếp thông tin.
  • Kỹ năng làm việc nhóm.
  • Tư duy logic.
  • Sự cẩn thận, tỉ mỉ.

Mặc dù chỉ ” đứng sau hậu trường “, nhân viên pháp lý là những người tương hỗ đắc lực cho luật sư. Đây là việc làm vừa mê hoặc vừa tiềm ẩn nhiều thử thách. Nếu bạn thương mến ngành luật nhưng lại không thích dành nhiều thời hạn ở tòa án nhân dân thì đây là một trong những sự lựa chọn nghề nghiệp tương thích nhất dành cho bạn .

Source: https://vvc.vn
Category : Pháp luật

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Alternate Text Gọi ngay