Ngành nhân sự đang từng ngày thay đổi và phát triển không ngừng, đòi hỏi những người làm trong lĩnh vực nhân sự phải liên tục cập nhật xu hướng và ứng dụng vào đời sống công việc hàng ngày. Tuy nhiên, từ lý thuyết sang thực tế lại không hề dễ dàng. Bởi lẽ, mỗi tổ chức, mỗi văn hóa doanh nghiệp lại có những cách xử lý từng vấn đề khác nhau…
Vì vậy, nếu chúng ta có cơ hội được ngồi lại và chia sẻ với nhau càng nhiều câu chuyện, tình huống thực tế trong thị trường nguồn nhân lực Việt Nam thì những chuyên gia nhân sự, lãnh đạo nhân sự sẽ đúc kết được cho mình những bài học kinh nghiệm, những góc nhìn mới để phục vụ cho công tác hoạt động trong tổ chức mình ngày một tốt hơn.
Đó chính là khởi nguồn để Trường PACE và SHRM Việt Nam tổ chức chương trình “SHRM CAFÉ” vào ngày 16/8/2018 vừa qua tại TPHCM, với mục đích tạo ra sự kết nối trong cộng đồng nhân sự, đem lại một môi trường gần gũi để những chuyên gia nhân sự có thể đến chia sẻ và trao đổi kinh nghiệm, cũng như học hỏi lẫn nhau.
Chương trình đã diễn ra trong bầu không khí vui tươi và cởi mở dưới sự dẫn dắt của Ông Đinh Ngọc Hân – Đại diện của SHRM Vietnam và Bà Tống Thị Nhị Hà – Giám đốc Nhân sự khách sạn New World. Buổi san sẻ khởi đầu với phần giao lưu, trình làng của những nhà quản trị nhân sự đến từ rất nhiều nghành nghề dịch vụ ngành nghề và doanh nghiệp cùng mong ước được liên kết với cộng đồng HR Việt Nam .
Buổi san sẻ đã tranh luận những yếu tố tương quan đến những xu thế mới nhất của ngành tuyển dụng, quản lý sự độc lạ giữa những thế hệ, và kinh nghiệm tay nghề xử lý những trường hợp mà ngành Nhân sự hay gặp phải, cùng tìm ra đâu là thước đo cho sự thành công xuất sắc mà một nhà Nhân sự cần phải hướng đến cùng những kỹ năng và kiến thức về sử dụng công nghệ tiên tiến kĩ thuật số trong công tác làm việc thao tác. Người tham gia chương trình đã có thời hạn để trò chuyện, san sẻ với nhau, trao đổi và liên kết liên lạc nhằm mục đích tương hỗ nhau trong nghành Nhân sự .
Chương trình
“SHRM CAFÉ”
đã nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình của đông đảo các nhà làm nhân sự, hứa hẹn sẽ trở thành một sự kiện thường xuyên được tổ chức để kết nối cộng đồng Nhân sự tại Việt Nam.
Trường PACE là đối tác độc quyền của SHRM tại Việt Nam.
Mô hình năng lực SHRM (SHRM Competency Model®) và Khung năng lực SHRM (SHRM-BoCKTM) chính là nền tảng để SHRM Việt Nam thiết kế nên chương trình đào tạo “Quản trị Nhân sự Quốc tế / International Human Resource Management (IHRM)” do Trường Doanh Nhân PACE và SHRM Vietnam độc quyền triển khai tại Việt Nam. Chương trình IHRM sẽ tiếp tục được khai giảng vào ngày 13/9/2018 tại TP.HCM và ngày 20/9 tại Hà Nội. Vui lòng xem thêm chi tiết về chương trình và đăng ký Với bề dày lịch sử vẻ vang và tầm vóc tác động ảnh hưởng của mình, trong suốt nhiều thập kỷ nay, SHRM – Thương Hội Quản trị Nhân sự Hoa Kỳ luôn đóng vai trò trọng điểm trong việc xác lập chuẩn mực nghề nghiệp và định hình tương lai của nghề nhân sự toàn thế giới. Mô hình năng lượng SHRM ( SHRM Competency Model ® ) và Khung năng lượng SHRM ( SHRM-BoCK ) chính là nền tảng để SHRM Việt Nam phong cách thiết kế nên chương trình giảng dạy “ Quản trị Nhân sự Quốc tế / International Human Resource Management ( IHRM ) ” do Trường Doanh Nhân PACE và SHRM Vietnam độc quyền tiến hành tại Việt Nam. Chương trình IHRM sẽ liên tục được khai giảng vào ngày 13/9/2018 tại TP Hồ Chí Minh và ngày 20/9 tại TP. Hà Nội. Vui lòng xem thêm cụ thể về chương trình và ĐK tại đây
